W lutym wynagrodzenia w firmach wzrosły jeszcze mocniej, niż oczekiwano

Główny Urząd Statystyczny opublikował informacje na temat płac w przedsiębiorstwach zatrudniających 10 i więcej osób w lutym 2024 roku. Ekonomiści spodziewali się, że wynagrodzenia te wzrosły o 11,3% rdr po wzroście o 12,8% w styczniu. To cztery razy szybciej niż ceny konsumenckie.

Przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw (zatrudniających powyżej 9 osób) w lutym 2024 r. w porównaniu z lutym 2023 r. wzrosło nominalnie o 12,9% i wyniosło 7978,99 zł brutto. Ekonomiści spodziewali się wzrostu o 11,3%.

Wynagrodzenia luty 2024

– W lutym dynamika wynagrodzeń ponownie znacznie przewyższyła prognozy przyspieszając z 12,8 do 12,9% r/r. Płace w ujęciu realnym osiągnęły tym samym dwucyfrową dynamikę. Potwierdza to scenariusz krzepnięcia konsumpcji przy braku przestrzeni do obniżek stóp przez RPP – komentuje Bartosz Sawicki z Cinkciarz.pl.

Reklama

W lutym 2024 r. przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w sektorze przedsiębiorstw wzrosło nominalnie w stosunku do stycznia 2024 r. o 2,7%. Wzrost ten spowodowany był m.in. podwyżką wynagrodzeń, wypłatami premii w tym premii rocznych, nagród jubileuszowych, wypłatami z tytułu przepracowanych godzin nadliczbowych, a także odpraw emerytalnych
(które obok wynagrodzeń zasadniczych także zaliczane są do składników wynagrodzeń).

– Wniosek: Cieszmy się kochać spadającą inflację, bo zaraz zacznie rosnąć – podsumowali analitycy mBanku. – Płace są na silnie wzrostowej trajektorii. Nie doszukujmy się czynników jednorazowych, bo wyłączając sektory "podejrzane", po prostu ich nie ma. Rozpęd płac nie słabnie, a nawet można zaryzykować tezę, że nabiera tempa.

Mocną presję płacową widzą też ekonomiści ING BSK.

Realne płace w przedsiębiorstwach lity 2024

Wynagrodzenia w lutym 2024

Przeciętne zatrudnienie w porównaniu z lutym 2023 r. było niższe o 0,2% i wyniosło 6510,9 tys. etatów. To odczyt zgodny z oczekiwaniami. Wobec stycznia spadło o 0,1%.

Zapisz się na Newsletter

Bądźmy w kontakcie! Prosto na Twojego maila będziemy wysyłać skrót najważniejszych informacji ze świata finansów, powiadomienia o nowościach rynkowych, najnowsze oceny i raporty oraz codzienne notowania wybranych przez Ciebie funduszy inwestycyjnych.

Makroekonomia

Puls rynku

20.03.2024

Wynagrodzenia i zatrudnienie w przedsiębiorstwach luty 2024

Źródło: RomanR/ Shutterstock.com

analizy.pl

Makroekonomia wynagrodzenia zatrudnienie

Napisz komentarz

Komentarze mogą dodawać tylko zalogowani użytkownicy.

Przejdź do logowania

Wszystkie komentarze (0)

W firmie, w której pracuje, rośnie tylko minimalna, zgodnie z ustawą. Moja pensja jest taka sam jak 1,5 roku temu kiedy się tu zatrudniłem. To samo wśród znajomych w innych polskich firemkach...

netis7 | 21.03.2024

I to by było na tyle z zacieśniania made in NBP. Plan był taki aby powtórzyć co zawsze - PIS wygrywa wybory a NBP kontynuuje politykę tolerowania inflacji ponad celem i wszelkimi zasadami zdrowego rozsądku. No, ale PIS wybory przegrał i do władzy doszedł Tusk. Dzięki bazie chwilowo znaleźliśmy się w celu, ale płace mamy w kosmosie co wywołuje ewidentną presję inflacyjną bo w chęć odbudowy oszczędnosci Polaków po doświadczeniu z 8 lat rządów Glapy lasującego je inflacją to nijak nie wierzę. Wszystko prawdopodobnie znów pójdzie w konsumpcję i nieruchy.
Wszyscy smieją się teraz z Tyrowicz, która sugerował znacznie wyższe stopy. Otóż miała świątą racje. Obecne stopy nijak nie sprowadzą bazowej, a zwłaszcza inflacji usług do celu. Obawiam się że przy tym poziomie inwestycji i produktywnosci firm to może być i problem z inflacją dóbr podstawowych. Jeśli nie zobaczymy równania płac do inflacji to wniosek jest jeden. Albo rząd się za to weźmie od strony fiskalnej, albo Glapiński podniesie stopy bo w tym środowisku nie ma mowy o trwałym zejsciu inflacji do celu. I nic tu polskim inwestorom z obniżek stóp w eurozonie bo one na funduszach dłużnych mogą nie zapewnić pokrycia inflacji jeśli to wszystko nie wyhamuje. A o polskich długoterminowych to teraz nie ma co pisać nawet.

eps | 20.03.2024